[군무원] 2021년 채용일정(국방개혁 2.0으로 인한 기회 확대))
오늘은 2021년 군무원 채용 일정에 대한 정보를 소개하고자 합니다. 군무원은 쉽게 말해 군부대에서 군인들과 함께 근무하며 기술·연구나 행정적인 업무를 주로 담당하며 우리 군을 지원해주는 업무를 하는 공무원으로서 국가공무원법상 특정직 공무원으로 분류되는 공무원입니다.
왜 군무원 시험을 보아야 하는가
현재 우리 군은 국방개혁 2.0을2.0 시행하고 있습니다. 이 개혁의 중점사항은 비전투 분야의 업무는 민간 인력을 통해 지원하고, 군인은 전투부대로서의 임무수행을 중점적으로 수행이 가능하도록 하는 것입니다.
국방부의 보도자료에 따르면 현재 우리 국방인력에서 민간인력이 차지하는 부분은 5%입니다. 이는 다른 나라의 군대와 비교해 봤을 때 민간인력의 비율이 낮은 편에 속합니다. 이에 따라 국방개혁 2.0에는 민간인력을 2022년까지 10%로 확대하는 내용이 포함되어 있습니다.
이러한 계획에 따라 민간인력은 2018년 기준 3.4만 명에서 22년에는 5.5만 명으로 2.1만 명의 증원이 이루어지며 이중 군무원의 수는 2018년 기준 2.7만 명에서 1.7만 명이 충원된 4.4만 명으로 구조 개편이 이루어집니다. 현재 이러한 변화는 수험생 여러분에게 큰 기회입니다.
2021년 일반군무원 공, 경채 채용일정
시험 공고를 통해 세부적인 채용인원이 나오겠지만 2021년 채용 또한 2019년, 2020년에 이어 많은 수의 인원을 채용을 것으로 예상됩니다. 원서접수는 5. 7일부터 5. 12일까지 진행하며 공채와 경채 모두 7.24일에 필기시험을 시행합니다. 필기시험 합격자에 한해 시행되는 면접시험은 9. 24일부터 9. 30일 사이에 시행될 예정이며 임용은 11월 이후 진행될 예정입니다. 현재 공개된 사항들은 검토(안)로서(안) 사정에 따라 추후 변경될 수 있습니다.
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